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发布日期：2015-07-21浏览：1860

课程价值点

1. 降低员工流失率最有效的方法，打造忠诚的员工队伍（忠臣出于孝子之门）；
2. 提升人本领导力（管人就是管人心）；
3. 如何让员工快乐工作？（身心和谐之道）;
4. 消除内耗与沟通不畅（行有不得、反求诸己）;
5. 提升企业凝聚力（志同则道合）;
6. 为总经理、管理干部减负（势服人，心不然；理服人，方无言）;
7. 撕毁员工手册,员工从被管理到自我管理（从法治到德治）

课程对象

企业中高级管理团队。

课程时长

5 H

课程大纲

重新认识传统文化；TQMTEM管理模式的转变；孝道与健康的关系；员工教育、培训的根本；生命的三个思考；壹是皆以修身为本；齐家之方；《孝经》里的治企之道5个方面：“先之以博爱，而民莫遗其亲；陈之于德义，而民兴行；先之以敬让，而民不争；导之以礼乐，而民和睦；示之以好恶，而民知禁。”